Os benefícios são uma parte importante dentro de uma empresa, seja ela do mercado de seguros ou de outro segmento. De fato, para que isso seja feito da melhor maneira possível, é preciso de um sistema de gestão de benefícios que seja eficaz, ajudando no gerenciamento e em toda a rotina da empresa.

A Quiver tem a solução, com o sistema intuitivo e que auxilia de maneira eficaz nessa gestão, fazendo com que os setores da empresa sejam otimizados e todos os recursos ficam disponibilizados em uma única plataforma.

Neste conteúdo, vamos falar um pouco mais sobre o sistema de gestão de benefícios Quiver e como ele pode ser vantajoso para a sua corretora. Certamente, a otimização de tempo adquirida com esse recurso, pode fazer com que a empresa tenha diversos ganhos.

Continue a leitura para saber mais!

O que é a Gestão de Benefícios Quiver?

A gestão de benefícios é um conjunto de mecanismos alinhados à visão da organização para oferecer outras formas de remuneração aos seus colaboradores. Ou seja, ela tem como principal objetivo melhorar a relação a motivação pessoal da equipe, a fim de aumentar a sua produtividade e reter talentos.

Contudo, para que esse tipo de remuneração seja implementada de maneira eficiente na empresa, é preciso considerar alguns pontos importantes como:

• Sempre considere novos perfis de colaboradores;
• Analise todas as necessidades;
• Aposte em reconhecimento e recompensas.

Mas será que a sua empresa faz a gestão de benefícios de maneira correta? De fato, essa gestão é de extrema importância, pois a motivação e fidelização dos colaboradores se torna um dos principais pilares na gestão administrativa da empresa.

Afinal, de todos os recursos que a organização precisa dispor para que seja bem sucedida no mercado, os recursos humanos é considerado um dos mais importantes.

Portanto. com o Quiver soluções em gestão de benefícios, corretores, empresas e beneficiários é possível obter um gerenciamento melhor de tudo que a empresa oferece, como o VT, VR, Odonto, Vida e muito mais.

De fato, o acompanhamento de benefícios com a ferramenta Quiver é de maneira simples e intuitiva, além de um portal web que é exclusivo para corretores, empresas e beneficiários. Entretanto, dentro dele é possível fazer a gestão completa e otimizada com a solicitação de reembolso, segunda via de documentos e muito mais.

Quais problemas são resolvidos?

O sistema de gestão de benefícios Quiver otimiza os processos manuais, o que reduz o esforço com o processo de baixo valor agregado, integrando fornecedores de benefícios, RH, colaboradores e dependentes. Ou seja, essa é uma nova maneira de gestão de forma eficaz.

Contudo, a eficiência foi ampliada e os erros operacionais foram reduzidos, isso faz com que os processos operacionais sejam mais assertivos com o Quiver Gestão de Benefícios. Portanto, a única entrada de dados através de um layout padronizado, acusando divergências em dados ao contrato, caso tenha. 

A solução é totalmente web, o que centraliza todas as informações e amplia o atendimento entre o RH e seus colaboradores. Ou seja, a falta de informação não é um problema com um sistema de gestão eficiente.

Diferenciais da Gestão de Benefícios Quiver 

Decerto, toda empresa busca otimizar os seus processos, para fazer com que o seu setor de recursos humanos, por exemplo, direcione os esforços para outros pontos que merecem bastante atenção para melhorias na organização.

De fato, com a gestão de benefícios Quiver, é possível ter um sistema de soluções de multibenefícios intuitivo e simples de ser manuseado. Ou seja, a gestão de todos os benefícios como VT, VR, Odonto, Vida e outros, com apenas um clique, em uma página de web segura.

Certamente, a integração com funcionalidades também é algo simples a ser feito com essa ferramenta. Contudo, a transferência de dados através de APIs e RPA (robôs) para efetuar as movimentações e baixas de faturas com os seus principais fornecedores de benefícios. Alinhando isso em um só lugar.

De fato, ter um sistema como esse dentro da organização é uma maneira de auxiliar e otimizar diversos processos. Além disso, hoje em dia destacam-se as empresas que usam cada vez mais ferramentas para que o recursos humanos prestem atenção em outros detalhes da empresa. 

Enfim, de esse passo em direção ao sucesso conversando com um especialista para saber mais sobre essa solução.